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招聘人才这个工作,从来都不是一个简单的事情。需要学习很多的知识,例如招聘的人员需要知道基本的招工的知识,需要了解基本的招聘原则,需要知道企业对于工作人员的具体要求,也需要知道具体的企业的工作性质。另外薪酬制定和具体的工作待遇也要了解,还要识别各个不同的应聘人员的具体工作能力,为自己的企业做好人才的招聘,这些都需要不断的积累经验。

现在网络招聘是主流招聘方式,招聘网站有许多,有全国性和区域性的大型招聘网站,也有行业性的细分招聘网站、基于人脉和朋友圈的社交型H5招聘等,各招聘网站各有特点和优劣势,如何结合自身企业特点来合理选择合适的招聘方式呢?一起来探讨学习一下吧。

 

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2023-03-10


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